CASO DE ÉXITO

Jobandtalent aumentó 15 puntos su NPS gracias a Devengo

Gracias a implementar Devengo, Jobandtalent ha conseguido mejorar la satisfacción de sus trabajadores y mejorar el Employer Branding

  • 100%

    de trabajadores activados

  • 2,3

    anticipos mensuales por trabajador

  • +750.000 €

    anticipos mensuales

SOBRE LA EMPRESA

Jobandtalent

Jobandtalent es una empresa líder en la digitalización del mercado laboral. Cuenta con empresas cliente en todos los sectores de actividad y más de 10 millones de usuarios en 8 mercados diferentes. Entre sus clientes figuran el Banco Santander, Cabify o Amazon; empresas líderes que confían en ellos para sus procesos de selección

EL RETO

Mejorar la satisfacción de los trabajadores

La misión de Jobandtalent es cuidar de los trabajadores, ayudándoles a encontrar la estabilidad y proporcionándoles beneficios e incentivos de desempeño. Frente al amplio espectro de beneficios sociales que otro tipo de compañías ofrecen a sus trabajadores indefinidos (cheques restaurante, transporte colectivo subvencionado, seguro médico…), para empresas con una plantilla de carácter temporal como Jobandtalent supone un reto enorme encontrar beneficios que puedan dar a sus trabajadores para mejorar su satisfacción

BENEFICIOS

Devengo y Jobandtalent una historia de éxito

La decisión de ofrecer salario bajo demanda integrando Devengo ha supuesto una mejora de 15 puntos en el NPS, el mejor resultado de la plataforma en su historia para una nueva funcionalidad

Además, aporta a la empresa otros beneficios:

Reducción del estrés financiero

Permite que los trabajadores cobren antes, evitando que tengan que recurrir a microcréditos, préstamos, etc. para hacer frente a sus gastos cotidianos

Mejora del employer branding

Esta solución a sus problemas de liquidez aumenta la satisfacción y mejora la percepción de la empresa en el mercado

Reducción del 70% de la carga administrativa

Devengo ahorra el alto coste humano y de tiempo que supone internamente la gestión de los anticipos. Además, adelanta el capital, con lo que el cashflow de la empresa no se altera

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Ernesto Cortés
Ernesto Cortés Torres
Senior Global Ops en Jobandtalent

Ofrecer salario bajo demanda a través de Devengo ha aumentado la satisfacción de nuestros trabajadores y su NPS en 15 puntos